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M1507 · MANPOWER

Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste

Manpower TOULON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Gestionnaire paie (H/F)

Au sein du centre régional des ressources humaines, vous assurez la gestion complète de la paie ainsi que le suivi des contrats à durée déterminée (CDD), notamment pour des remplacements temporaires.

À ce titre, vous serez en charge de :

  • Saisir et intégrer les éléments variables de paie dans le logiciel dédié
  • Collecter, contrôler et fiabiliser les données liées à la vie des collaborateurs (embauches, absences, congés, arrêts maladie.)
  • Élaborer les déclarations sociales, administratives et fiscales (URSSAF, Pôle emploi, etc.)
  • Assurer le suivi des virements et veiller à la conformité des paies avec la réglementation en vigueur
  • Gérer les congés et absences (attestations, dossiers, arrêts de travail.)
  • Traiter la subrogation et les indemnités journalières versées par les organismes sociaux

Titulaire d'une formation de niveau Bac à Bac2 en comptabilité, gestion ou ressources humaines, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en gestion de la paie, idéalement acquise dans un environnement multi-sites ou au sein d'un grand groupe.

Vos atouts :

  • Bonne maîtrise des logiciels de paie et des outils informatiques
  • Solides connaissances des déclarations sociales et des obligations légales
  • Maîtrise des règles de subrogation et du cadre réglementaire de la paie
  • Rigueur, fiabilité et sens aigu de la confidentialité

Horaires : du lundi au vendredi, 8h30 - 12h30 / 13h30 - 16h30 (35h/semaine)

Les Manpower :

  • Comité d'entreprise (chèques vacances, cinéma, spectacles.)
  • Mutuelle et prévoyance
  • Compte Épargne Temps rémunéré jusqu'à 8 %
  • Aides au logement via le FASTT

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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