Gestionnaire paie (H/F)
Description du poste
Vos principales responsabilités incluront La saisie des éléments variables L'établissement de 250 à 300 bulletins de paie La gestion de la Déclaration Sociale Nominative (DSN La réalisation des soldes de tout compte.
Les missions ne sont pas restrictives, vous pourrez évoluer sur d'autres missions transverses si vous le souhaitez.
Description du profil
Votre profil idéal Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en gestion de la paie ou en ressources humaines, et vous disposez d'au moins 6 mois d'expérience en cabinet comptable, y compris des stages et des expériences en alternance Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme, et votre aptitude à travailler en équipe Si cette offre correspond à votre profil, ne tardez pas à postuler Votre candidature sera traitée avec la plus grande confidentialité.
Données marché — Gestionnaire paie
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
postes prévus (BMO 2025)