Gestionnaire paie (H/F)

Le cabinet comptable en recherche Rejoignez un cabinet comptable intégré à un réseau, implanté sur le territoire français et dont le bureau est composé d'une cinquantaine de collaborateurs !

Votre rôle au sein de l'équipe Assurer la gestion complète d'un portefeuille d'une quarantaine de dossiers en multi-conventions (start-up, PME françaises et étrangères), sous la responsabilité de la responsable du service.

Au sein d'une équipe, vous menez à bien les missions suivantes Etablissement des bulletins de paie

Gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales)

Suivi administratif lié à la gestion du personnel : contrats de travail, ruptures, absences, arrêts maladie, etc.

Conseil clients quotidien en matière sociale et de paie

Veille sociale et mise à jour des connaissances réglementaires

Les dossiers impliquant des filiales étrangères requièrent une bonne maîtrise de l'anglais professionnel courant .

Le process Échange téléphonique avec Ambre

Échange téléphonique avec un chargé RH

Entretien avec la responsable de pôle paie

Réalisation d'un test technique

Entretien avec l'expert comptable

Si tout le monde est convaincu, c'est le début d'une nouvelle aventure !

Prêt(e) à sauter le pas ? Envoyez votre candidature à Ambre !

Description du profil

Le talent recherché par le cabinet comptable Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en gestion de la paie

Vous avez une expérience de 5 ans min. sur un même poste au sein d'un cabinet comptable

Vous êtes autonome sur votre poste et vous appréciez le relationnel client

Vous avez idéalement une expérience sur des dossiers PME

Vous maîtrisez l'anglais professionnel courant

Vous maîtrisez le logiciel SILAE

Votre candidature sera étudiée avec attention, et en toute confidentialité, par notre consultante Ambre Chassais.

Les candidatures ne répondant pas à ces critères ne seront pas étudiées.