Gestionnaire paie (H/F)
Description du poste
Notre client, un grand groupe, recherche un.e Gestionnaire de Paie pour rejoindre ses équipes en CDI.
Rattaché.e à la Responsable Paie / ADP, vous serez en charge de :
- Traitement de la paie en binôme : réalisation et contrôle des éléments variables, vérification avant diffusion des bulletins et des virements, réponse aux demandes des salariés liées à la paie, gestion de la participation et de l'intéressement
- Suivi des arrêts maladie : enregistrement et suivi des arrêts de travail, gestion des indemnités CPAM, envoi des attestations et décomptes
- Gestion des congés payés : saisie et suivi, déclenchement auprès de la caisse des congés payés, gestion des remboursements et régularisations
- Missions transverses : tableaux de bord RH et extractions paie, fiabilisation des données sur les outils SIRH internes, participation aux réunions d'équipe
Poste basé à Lyon 9
- Rémunération et avantages: *
jusqu'à 37k € brut annuel
- Statut ETAM, 37h/semaine avec 12 RTT
- Titres restaurant
- Intéressement, participation, plan d'épargne groupe avec abondement
- Télétravail : 2 jours/semaine après 6 mois d'ancienneté
- CSE
Savoir-faire :
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1 an d'expérience en paie en entreprise
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Bac +2/bac+3 souhaité
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Vous connaissez l'ensemble du processus de paie
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Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise :
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Vous êtes rigoureux/se voir un poil perfectionniste
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Vous appréciez travailler en équipe
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Vous êtes investi(e) dans la vie de l'entreprise
Données marché — Gestionnaire paie
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
postes prévus (BMO 2025)