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M1507 · TALENTS GROUPE

Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste

Intégrez un cabinet d'expertise comptable reconnu, adossé à un groupe structuré et solidement implanté dans l'Ouest de la France.

Présent sur plusieurs sites, ce groupe accompagne une clientèle diversifiée, composée de TPE, PME et groupes issus de secteurs variés.

Au sein d'un bureau d'environ 80 collaborateurs, vous évoluez dans un environnement collaboratif et organisé, favorisant la montée en compétences et l'autonomie.

Rattaché à un manager, vous prenez en charge un portefeuille clients multi-conventionnel, avec un réel rôle de conseil au quotidien.

Vos missions seront les suivantes Etablissement des bulletins de paie (environ 300)

Gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales)

Suivi administratif lié à la gestion du personnel : contrats de travail, ruptures, absences, arrêts maladie, etc.

Conseil clients quotidien en matière sociale et de paie

Veille sociale et mise à jour des connaissances réglementaires

Description du profil

Le talent recherché par le cabinet comptable Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en gestion de la paie

Vous avez une expérience de 4 ans min. sur un même poste au sein d'un cabinet comptable

Vous êtes autonome sur votre poste et vous appréciez le relationnel client

Vous maîtrisez le logiciel SILAE

Vous vous reconnaissez dans cette description n'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous Votre candidature sera examinée avec attention et discrétion par notre consultante Ambre Chassais.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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