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M1507 ·

Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste

Je recherche pour mon client, cabinet comptable basé à Lannion un Gestionnaire de Paie H/F dans le cadre d'un CDI.

Vos missions sont les suivantes Gestion autonome des paies multi conventions Gestion de la relation clients et conseils Rédaction des contrats, procédures de fin de contrats Logiciel : Silae

Ce que le cabinet vous propose Rémunération : 30 à 36KEUR selon profil Poste : CDI 37h + 11 jours de RTT Avantages : Mutuelle, TR, 13ème mois, Chèques Cadeaux Télétravail : 2 jours par semaine

Les plus du cabinet

Vous intégrez un cabinet à taille humaine bien implanté sur Lannion depuis plus de 40 ans. Il est organisé en plusieurs pôles : Comptabilité, Audit, Social et Juridique. Il est composé de moins de d'une trentaine de collaborateurs et le pôle social est composé de 3 personnes.

Dans le cadre de son développement, le cabinet est à la recherche d'un futur talent qui pourra les accompagner dans sa croissance Equilibre vie pro/vie perso : Vous intégrez un cabinet qui tient à respecter l'équilibre vie pro/vie perso de ses collaborateurs : télétravail, RTT, horaires d'arrivée et de départ flexibles Qualité et Formations : Vous intégrez un cabinet qui met un point d'honneur à la qualité de leurs services clients. Le conseil fait partie intégrante des missions quotidiennes et des formations sont proposées pour maintenir ce niveau de qualité Possibilités d'évolution : Vous intégrez un cabinet qui vous laisse l'opportunité d'évoluer en fonction de vos compétences et appétences

Description du profil

Ce que vous avez à apporter au cabinet Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum (hors alternance) sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable Vous êtes idéalement en possession d'un diplôme en Paie Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office)

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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