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M1507 ·

Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste

Un cabinet spécialisé dans l'accompagnement des entreprises en matière comptable et sociale, implanté sur le secteur de Bruges, recrute un(e) Gestionnaire Paie. La structure se distingue par son organisation moderne, la qualité de ses outils et un environnement de travail collaboratif où l'entraide et la stabilité des équipes sont des priorités.

En intégrant ce cabinet, vous évoluerez dans un cadre professionnel agréable, favorisant l'autonomie, la montée en compétences et l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.

Les avantages proposés Organisation du temps de travail avec jours de RTT

  • Possibilité de télétravail
  • Outils digitaux performants
  • Rémunération évolutive avec réévaluation annuelle
  • Titres restaurant

Rattaché(e) au pôle social, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de clients aux conventions collectives variées Élaboration et contrôle des bulletins de paie

  • Gestion administrative des salariés de l'embauche à la sortie (contrats de travail, déclarations préalables, arrêts maladie, fins de contrat, etc Suivi des obligations sociales et réglementaires
  • Accompagnement et conseil des clients sur leurs problématiques sociales et paie
  • Participation à l'amélioration continue des pratiques et outils du service

Vous intervenez en véritable partenaire auprès de vos clients, dans une logique de proximité et de qualité de service.

Description du profil

Vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience en gestion de la paie au sein d'un cabinet d'expertise comptable ou d'une structure d'externalisation. Vous maîtrisez les environnements multi-conventions et êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre relationnel.

Toutes les candidatures sont traitées en toute confidentialité.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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