Gestionnaire paie (H/F)
Description du poste
Vos missions Gestion d'un portefeuille de 30 dossiers (250 à 300 bulletins)-Production de la paie en multi-conventions via Silae-Rédaction des contrats de travail et des avenants-Déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles-Suivi administratif des salariés : DPAE, arrêts, attestations, soldes de tout compte-Soutien ponctuel au service juridique pour les fins de contrats
Description du profil
Profil recherché BAC+2 minimum en RH, paie ou comptabilité-Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, en cabinet-Autonomie, rigueur, et bon relationnel-Maîtrise de Silae appréciée
Avantages Horaires flexibles-1 à 2 jours de télétravail possible-Primes sur objectif -Cabinet attentif à l'équilibre de vie de ses collaborateurs
Votre candidature restera confidentielle.
Données marché — Gestionnaire paie
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
postes prévus (BMO 2025)