Aller au contenu
M1507 · Winsearch

Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste

Vos missions

Le cabinet, reconnu pour son expertise, accompagne une clientèle diversifiée. Grâce à son approche personnalisée, ils ont su instaurer une relation de proximité avec chacun de leurs clients, en leur offrant des conseils sur mesure et un accompagnement de qualité.

Au sein du pôle social, vous serez en charge d'un portefeuille clients diversifié. Vos principales missions seront:

L'établissement des bulletins de paie pour des clients multi-conventions.

La gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc Le suivi des entrées et sorties des salariés (DPAE, contrats de travail, rupture, etc L'accompagnement des clients sur leurs problématiques sociales et paie (application des conventions collectives, évolutions réglementaires, etc La veille sociale pour garantir la conformité avec la législation en vigueur.

Description du profil

Votre profil

Vous êtes titulaire au minimum d'un BAC+2 en paie (titre professionnel, BAC+3 Vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire en cabinet d'expertise-comptable.

Le profil recherché est à l'aise avec les outils informatiques et capable de s'adapter rapidement à un environnement de travail digitalisé.

La relation de proximité instaurée avec la clientèle, nécessite d'être disponible et réactif, afin de répondre efficacement à leurs besoins et de les accompagner dans la gestion quotidienne de leurs problématiques.

Le poste est évolutif grâce aux promotions internes et aux opportunités de formation continue.

Pourquoi rejoindre notre client?

Avantages (prime de fin d'année, séminaires, flexibilité des horaires Environnement convivial (open space, proximité avec les collaborateurs N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature! Elle sera traitée de manière confidentielle.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

Métiers associés

À ne pas manquer

Offres similaires.