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M1507 ·

Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste

Désirez-vous faire évoluer votre carrière en tant que Gestionnaire de paie (F/H) au sein d'un établissement dynamique?

En qualité de gestionnaire de paie votre mission consistera principalement à gérer un portefeuille clients sur différentes conventions collectives et les tâches liées à l'administration du personnel au sein d'une équipe de 8 gestionnaires de paie Collecter et traiter les éléments variables de la paie Etablir mensuellement environ 300 bulletins de paie Assurer la liaison avec les clients au quotidien jusqu'à l'établissement de la DSN Prendre en charge les missions d'administration du personnel, de l'entrée (DPAE, création du salarié) à la sortie des salariés Participer activement à la gestion administrative du personnel

Voilà ce que notre client vous propose Contrat: CDI Rémunération brute annuelle : 35 k€ - 38k€ (négociable selon profil et expérience)

Profitez des avantages suivants pour cette opportunité Tickets restaurants de 7 Mise en place du télétravail après la période d'essai - 2 jours maximum 35 heures annualisés

Description du profil

Nous recherchons un Gestionnaire paie (F/H) possédant au moins 4 ans d'expérience sur la gestion de la paie, idéalement acquise en cabinet comptable ou sur une population à gérer en multiconventions.

Le·la candidat·e devra démontrer les compétences et qualités suivantes Excellente communication pour maintenir une relation fluide avec les clients quotidiennement Diplôme en paie ou ressources humaines ou domaine connexe exigé

Postulez en un clic et bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle !

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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