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M1507 · ADECCO

Gestionnaire paie expérimenté H/F

Description du poste

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un gestionnaire paie expérimenté H/F en CDI. Prise de poste envisagé au mois d'août 2026.

Le poste basé à Auray.

Intégré.e au sein d'un service social , et sous la responsabilité de notre Responsable du pôle, vous avez pour responsabilité la gestion complète d'un portefeuille de clients multi-conventions.

  • Assurer l'établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales sur SILAE (70 dossiers, 300 paies environ)
  • Travailler dans le contexte multi-conventions
  • Effectuer le conseil de premier niveau en paie et en droit social : vous pourrez compter sur l'appui de juristes et de référents techniques
  • Apporter l'assistance auprès des clients sur des thématiques liées au droit social

Contact pour ce recrutement LORIOT Sarah, Consultante recrutement RH/PAIE (29-56)

De formation supérieure de type Licence Professionnelle Gestion du Personnel et de la Paie ou BTS/DUT Comptabilité, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans dans une fonction similaire en cabinet comptable.

Notre client vous propose d'intégrer une équipe active et structurée où les formations internes et externes seront un garant de votre savoir faire.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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