Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F)
Description du poste
Dans le cadre de ce recrutement, Harry Hope vous propose un rôle clé au sein d'un cabinet avec de l'entraide et du partage.En lien direct avec le Responsable de Pôle social, vous gérez les missions suivantes, pour des clients TPE diversifiés :
- Etablissement des bulletins de paie
- Déclarations sociales
- Administration du personnel, RH (contrat de travail, rupture de contrat, etc.)
- Accompagnement, proximité et conseil client
- Le poste comprend 50% paie et 50% de RHLogiciel utilisé dans le cadre de vos missions : Openpaie et Quadratus
Données marché — Gestionnaire paie
Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Équilibré
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Équilibré
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
69 929
postes prévus (BMO 2025)