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C1109 · CAPVEIL

Gestionnaire en assurances de personnes (H/F)

Description du poste

Votre mission

Vous assurez le suivi et la gestion des contrats d'assurance de personne, tout en contribuant à la fidélisation

client par une posture pédagogique et proactive.

Poste sans objectifs de production : la priorité est la qualité de service et l'accompagnement client.

Vos principales responsabilités

  • Mise en place et suivi des contrats : Assurance-vie , Retraite (PER), Prévoyance, Santé,
  • Traitement des opérations courantes : rachats, arbitrages, versements, modifications contractuelles,

changements de situation, etc.

  • Interface avec les partenaires assureurs : suivi des délais, relances, complétude des dossiers.
  • Suivi administratif et conformité : collecte des pièces, contrôle, traçabilité et archivage.
  • Relation client : réponses structurées, accompagnement pédagogique, suivi des demandes jusqu'à

résolution.

  • Détection d'opportunités : identification de besoins complémentaires et remontée au conseiller/dirigeant.

Profil recherché

  • Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire (cabinet de courtage, agence générale,

banque/assurance).

  • Connaissances en Assurance de Personne : épargne/retraite, prévoyance, santé,
  • Rigueur, sens du service client, autonomie, gestion des priorités.
  • Bonne communication écrite/orale : capacité à expliquer simplement.
  • Discrétion et respect de la confidentialité.

Conditions

  • Rémunération annuelle : entre 28 000 € et 33 000 € selon expérience (hors prime)

Données marché — Gestionnaire en assurances

Salaire net mensuel
Débutant2 437
Moyen2 686
Expérimenté2 854
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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