Gestionnaire du personnel (H/F)
Description du poste
Au sein du bureau ressources humaines régional vous participez aux différents travaux de gestion administrative et de carrière du personnel civil fonctionnaires et contractuels (population gérée : environ (500 agents Assurer la campagne d'évaluation (CREP)
- Contribuer aux travaux d'avancement et de promotion
- Participer aux travaux relatifs aux primes et indemnités (revalorisations, CIA Accompagner les agents dans la constitution de leurs dossiers de congés maladie, temps partiels, accidents.
- Participer au suivi des situations particulières : Disponibilité, congé parental, absences irrégulières.
- Renseigner et conseillers les administrés
Description du profil
Vous justifiez d'une première expérience significative dans le domaine RH. Vous êtes très organisé, appréciez le travail en équipe, disposez d'un excellent relationnel et du sens du service public, alors ce poste est fait pour vous, rejoignez-nous !
Données marché — Responsable paie et administration du personnel
Salaire net mensuel
Données non disponibles
Tension du marché
Données non disponibles
Projets de recrutement
Données non disponibles