GESTIONNAIRE DE SUPERMARCHÉ COOPÉRATIF ESS F/H
Description du poste
Entreprise : L’Eléfàn est une association grenobloise qui gère et développe un supermarché participatif, à but non lucratif, géré par ses membres. Sa raison d’être est de permettre au plus grand nombre d’accéder plus facilement à des biens alimentaires et à des produits de la vie quotidienne de qualité, tout en offrant la plus grande transparence possible sur les enjeux économiques, environnementaux et sociaux liés à son activité. L’Eléfàn propose ainsi une alternative éthique aux supermarchés traditionnels. L’ouverture du poste fait suite au renouvellement des membres de l’équipe. Missions : Sous la responsabilité hiérarchique de la direction collégiale de l’association (CA), vous travaillerez avec l’équipe salariée. Vos principales missions seront orientées sur 2 axes : opérationnel et développement. Consolider le catalogue des produits, fiabiliser la gestion des achats et des ventes Commande des produits choisis par les bénévoles, tout en respectant l’équilibre entre critères économiques et éthiques de l’association. Rapprochement des bons de livraison et des factures. Saisie des stocks. Gestion des relations avec les fournisseurs : suivi des livraisons et des réclamations. Optimisation des achats. Mise à jour des prix catalogue. Mise à jour de la base de données des articles. Suivi de la vente des produits. Participation à la rédaction des procédures de fonctionnement. Accompagner la structure dans son développement et sa communication Gestion des relations avec les partenaires (Calisoli, Secteur 4). Participation aux réflexions sur le développement du projet et au soutien des instances bénévoles. Participation aux opérations de communication et aux événements de la structure auprès du public. Rattachement hiérarchique / Organisation : Vous formerez notamment un binôme avec un·e salarié·e de supermarché coopératif ayant des missions similaires et complémentaires. Vous serez également amené·e à travailler avec les bénévoles de l’association. Formation de niveau Bac +2 minimum, de type DUT, BTS, DEUST, licence ou équivalent, ou expérience professionnelle équivalente. Connaissances en gestion ou en achats attendues. Une première expérience sur un poste comparable est appréciée ; les candidatures sans expérience sur un poste comparable pourront également être étudiées. Aptitude à travailler en équipe et avec des bénévoles. Rigueur, fiabilité et sens de l’organisation. Envie d’apprendre, autonomie et force de proposition. Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel. Volonté de s’engager dans un projet d’économie sociale et solidaire et de coopération. Une bonne connaissance du projet et de ses implications n’est pas indispensable à l’embauche.
Données marché — Directeur / Directrice de magasin de grande distribution
Données non disponibles
postes prévus (BMO 2025)