Gestionnaire Recrutement H/F

POSTE : Gestionnaire Recrutement H/F

DESCRIPTION

Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, polyvalent et proche du terrain ? Rejoignez notre agence de Cognac, une agence multi-spécialiste engagée au quotidien pour accompagner ses clients et ses intérimaires.

Vos missions

1. Recrutement et gestion des candidats

• Sourcing & diffusion d'annonces sur les jobboards et réseaux sociaux.

• Sélection & entretiens : analyse des candidatures et évaluation des profils.

• Constitution d'un vivier pour répondre rapidement aux besoins des clients.

• Suivi & fidélisation des intérimaires tout au long de leurs missions.

1. Délégation et placement des candidats

• Proposition des profils aux entreprises selon leurs besoins.

• Relation client : suivi des missions et recueil des retours.

• Démarches administratives liées aux placements en entreprise.

• Développement de partenariats avec organismes de formation et associations.

• Satisfaction & fidélisation des clients et intérimaires.

1. Administration RH

• Gestion des contrats (rédaction, suivi, conformité).

• Suivi administratif des intérimaires (dossiers, documents légaux).

• Création des bons de commande et suivi des obligations légales.

PROFIL

Titulaire d'un Bac +2/3, une expérience dans le domaine du travail temporaire ou en recrutement est souhaitée.

Vos atouts :

• Excellent relationnel, compétences commerciales et humaines.

• Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ne vous fait pas peur.

• Vous appréciez le contact humain et les environnements dynamiques.

• Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et avez le sens du service.

Nos valeurs DEQER

• Dépassement : Ambition - Initiative - Investissement professionnel.

• Esprit d'équipe : Solidarité - Considération - Démarche collective.

• Qualité : Rigueur - Satisfaction client.

• Engagement : Intégrité - Respect des accords.

• Reconnaissance : Valorisation des résultats et respect.

Formation & intégration

Parce que votre réussite nous tient à coeur, nous vous accompagnons dès votre arrivée avec un parcours d'intégration adapté.

• Formation initiale : dans le mois suivant votre prise de poste, une semaine de formation au siège de Lyon pour démarrer dans les meilleures conditions.

• Formation complémentaire : deux mois après votre arrivée, une seconde semaine de formation sur nos outils métiers.

Dans les deux cas, on s'occupe de tout !

Conditions du poste

• Contrat : CDI

• Horaire : 37 heures / semaine, du lundi au vendredi

• RTT : 1 jour par mois

• Salaire : Fixe 1 950 € brut/mois + primes

• Avantages : tickets restaurant, mutuelle familiale, remboursement 50 % transports en commun, prime d'été (après 1 an d'ancienneté)

Processus de recrutement

• Entretien visio avec notre équipe recrutement interne.

• Entretien en présentiel avec le responsable d'agence.

Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont étudiées à compétences égales.

#RejoignezL'aventureRAS

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