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M1507 · LEA Linking Executive Associates

Gestionnaire de paie - Silae F/H - Administration des RH (H/F)

Description du poste

Descriptif du poste:

LEA Recrutement a le plaisir de vous présenter une opportunité professionnelle.

Notre client, un cabinet d'expertise comptable de renom, est à la recherche d'un gestionnaire de paie confirmé H/F. Ce poste s'inscrit dans un environnement de travail structuré, où la qualité de l'accompagnement est primordiale. Vous aurez l'occasion de travailler avec le logiciel Silae et de gérer un portefeuille diversifié, tout en intégrant une équipe dédiée à l'excellence du service et à l'évolution professionnelle de ses membres.

Vos principales missions incluent :

  • Gestion autonome d'un portefeuille clients.
  • Élaboration et vérification des bulletins de paie.
  • Préparation des déclarations sociales et fiscales liées aux salaires.
  • Gestion administrative du personnel.
  • Suivi des entrées et sorties des employés.
  • Gestion des contrats de travail et des congés payés.
  • Calcul des soldes de tout compte.
  • Réalisations de veilles juridiques pour assurer la conformité.

Profil recherché

Le candidat recherché doit posséder un Bac +3 en paie ou en droit social, avec une expérience d'au moins trois ans en cabinet. La rigueur, l'organisation et le respect de la confidentialité sont des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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