Gestionnaire de paie H/F - Rouen

Vos missions

Rattaché(e) au responsable du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille de clients et intervenez sur l'ensemble du processus de paie.

À ce titre, vous aurez notamment pour missions :

• préparer, saisir et contrôler les éléments variables de paie ;
• établir les bulletins de salaire pour votre portefeuille de clients ;
• réaliser et contrôler les déclarations sociales ;
• assurer le suivi administratif des salariés ;
• gérer les entrées et sorties du personnel ;
• établir les contrats de travail et documents liés aux mouvements de salariés ;
• accompagner les clients dans leurs problématiques courantes en matière de droit social ;
• assurer le suivi des arrêts maladie, congés et autres absences ;
• préparer les documents de fin de contrat ;
• effectuer les soldes de tout compte et certificats de travail ;
• assurer une veille sur les évolutions sociales et réglementaires ;
• participer à la mise en place de nouveaux dossiers et à l'amélioration des processus du service.

Vous serez un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients et travaillerez en collaboration étroite avec les équipes comptables et juridiques.

Les conditions proposées

Contrat : CDI

Lieu : Rouen

Temps de travail : 35 heures par semaine

Rémunération : 32 000 à 40 000 EUR brut annuel, selon expérience et niveau d'autonomie.

Le cabinet propose également :

• 13e mois ;
• prime annuelle liée aux résultats ;
• tickets-restaurant de 10 EUR, pris en charge à 60 % ;
• mutuelle familiale avec une prise en charge renforcée par l'employeur ;
• remboursement à 50 % des abonnements de transport ;
• 2 jours de télétravail par semaine après la période d'intégration ;
• horaires flexibles ;
• parking à proximité des locaux ;
• moments de convivialité organisés régulièrement par l'équipe.

Votre profil

De formation supérieure en paie, RH ou comptabilité, vous disposez idéalement d'une expérience de 2 ans minimum en cabinet d'expertise comptable.

Les profils disposant d'une expérience significative en entreprise et souhaitant rejoindre un cabinet seront également étudiés.

Vous êtes reconnu(e) pour :

• votre rigueur ;
• votre organisation ;
• votre discrétion et votre respect de la confidentialité ;
• votre autonomie ;
• votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément ;
• votre sens du service client ;
• votre aisance relationnelle ;
• votre capacité à travailler en équipe.

La connaissance d'un logiciel de paie tel que Silae est appréciée.