Gestionnaire de paie H/F
Description du poste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la défense et de la sécurité, un Gestionnaire de paie (F/H)
Vous serez responsable :
- Assurer le suivi des éléments variables de paie
- la gestion d'un portefeuille paie
- Répondre aux questions des salarié-e-s concernant leur rémunération
- Participer à l'optimisation des outils de gestion de la paie
- Connaissances et expériences paie demandées
Horaires du lundi au vendredi, en journée sur une base de 36h50
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Expérience de 5 à 7 ans dans la gestion de la paie
- Maîtrise des outils informatiques de gestion de la paie
- Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse
- Bonnes qualités relationnelles et sens de la confidentialité
Rejoignez une entreprise spécialisée dans le domaine de la défense et de la sécurité en tant que Gestionnaire de paie pour une mission en intérim de 18 mois à ROANNE - 42300.
Données marché — Gestionnaire paie
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
postes prévus (BMO 2025)