Gestionnaire de paie H/F
Description du poste
Rattaché au service social du cabinet, vous gérez de manière autonome un portefeuille clients multi-conventions.
Vos missions principales
- Élaboration des bulletins de paie et contrôle des éléments variables
- Gestion des entrées / sorties, contrats, avenants, attestations
- Déclarations sociales mensuelles (DSN)
- Suivi des congés, arrêts maladie, prévoyance, mutuelle
- Conseil de premier niveau auprès des clients sur leurs problématiques RH et sociales
- Participation à la veille sociale et aux évolutions des process internes
Données marché — Gestionnaire paie
Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Équilibré
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Équilibré
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
69 929
postes prévus (BMO 2025)