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M1507 · MANPOWER

Gestionnaire de paie (H/F)

Description du poste

Notre cabinet de recrutement EXPERT recherche pour son client, un acteur du secteur financier, un Gestionnaire paie expérimenté (H/F). Rattaché(e) hiérarchiquement aux Dirigeants et au sein d'une équipe paie, vos missions sont les suivantes : Établissement des bulletins de paie : saisie des variables, contrôle des bulletins, gestion des virements de salaire et d'acomptes. Gestion d'un portefeuille de clients attitré (clientèle de franchisés) Déclarations sociales, établissement des charges sociales, DSN, paramétrage de premier niveau. Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie : arrêts maladie, accidents de travail, DPAE, prévoyance, DSN évènementielles, etc. Accompagnement d'un(e) à deux gestionnaires paie junior. Conseil client et réponses aux questions des clients : bonnes compétences et connaissances techniques. Possibilité de manager 1 à 2 personnes si souhaité par le candidat Profil souhaité : Expérience exigée d'au moins 5 ans sur un poste similaire : Gestionnaire de paie et/ ou Responsable Paie H/F Maitrise d'Outlook, Excel (tri, sommes) Maitrise du logiciel SILAE sera un réel avantage Rémunération : 35/45K€, selon profil et expérience en management Avantages : TR et mutuelle pris en charges à 60% + primes Parking gratuit accessible Base horaire 35h (9H/17H30 avec pause déjeuner de 1H) Les + : Perspective d'évolution en interne. Équipe qui travaille dans la bonne humeur (16 personnes) Activité en pleine croissance.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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