Aller au contenu
M1507 ·

Gestionnaire de paie H/F

Description du poste

En tant que Gestionnaire de Paie, vous pilotez un portefeuille clients diversifié avec une réelle autonomie. Vous produisez les bulletins de paie de A à Z, de l'établissement au contrôle final, et prenez en charge les DSN et déclarations sociales périodiques. Vous gérez l'ensemble des mouvements de personnel : contrats de travail, périodes d'essai, ruptures et soldes de tout compte. Vous assurez une veille active sur les évolutions légales et les accords de branche pour garantir la conformité des dossiers. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients pour leurs questions courantes sur les congés, absences, primes et variables de paie. Vous travaillez en étroite collaboration avec le pôle juridique sur les dossiers sensibles comme les licenciements, contentieux et procédures. Vous bénéficiez d'un accompagnement solide à la prise en main des dossiers et des outils pour monter en compétence rapidement.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

Métiers associés

À ne pas manquer

Offres similaires.