Gestionnaire de Paie (H/F)
Description du poste
FED Finance, spécialisé dans le recrutement en finance et paie, vous propose une nouvelle opportunité de Gestionnaire Paie au sein d'une PME en pleine expansion.
Notre client est une entreprise dynamique et en croissance, à taille humaine, offrant un environnement de travail flexible et convivial. Vous serez un acteur clé dans la gestion de la paie et de l'administration du personnel, tout en bénéficiant de nombreuses opportunités de développement professionnel.
Vos missions :
- Gestion complète de la paie pour l'ensemble des collaborateurs (500), avec une attention particulière aux spécificités des contrats et des absences.
- Gestion des déclarations sociales et des obligations légales (URSSAF, retraite, etc.).
- Accompagnement des collaborateurs en répondant à leurs questions sur les bulletins de salaire et l'administration du personnel.
- Amélioration continue des processus internes afin de garantir une gestion de paie efficace et conforme aux législations en vigueur.
Logiciel utilisé :
Silae et Nibelis pour la gestion de la paie.
Ce que vous propose l'entreprise :
- 39h/semaine, avec une flexibilité dans l'organisation du travail.
- Télétravail jusqu'à 6 jours par mois, pour un équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
- Avantages sociaux : 6 semaines de congés payés, tickets restaurant, chèques cadeaux, primes sur objectifs et intéressement.
- Un environnement de travail collaboratif et à taille humaine, où votre expertise sera pleinement valorisée.
Données marché — Gestionnaire paie
Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Équilibré
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Équilibré
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
69 929
postes prévus (BMO 2025)