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M1507 ·

Gestionnaire de paie h/f (H/F)

Description du poste

Cabinet d'externalisation de la paie / Poste autonome avec accompagnement client, ouvert à plusieurs profils Marseille Poste à pourvoir en CDI.Le cabinet :Cabinet de 6 collaborateurs, dirigé par un expert reconnu dans la profession.Le cabinet se distingue par une forte orientation conseil et une utilisation avancée d'outils dématérialisés, offrant à ses clients une expérience moderne et efficace.Vos missions :Rattaché(e) au Responsable du pôle Social, vous prenez en charge la gestion complète de dossiers paie d'un portefeuille clients varié. Vos missions principales :Gestion autonome du cycle complet de paie : saisie, contrôle, édition des bulletins, régularisations, DSN, déclarations sociales, etc.Administration du personnel : contrats, absences, congés, affiliations, attestations...Accompagnement client sur le suivi de leur paie et reporting : tableaux de bord, débriefs, contrôle et suivi des indicateurs,Conseils opérationnels sur les situations courantes (le conseil stratégique plus complexe restant réservé aux experts),Collaboration avec l'expert-comptable et le responsable du pôle sur les dossiers complexes.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire brut mensuel

Médiane, équivalent temps plein · France Travail

Débutant4 170 €
Tous profils5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000 € net (DARES)

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200 € net (DARES)

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800 € net (DARES)

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035 € net (DARES)

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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