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M1507 · PAGE PERSONNEL

Gestionnaire de Paie H/F

Description du poste

Vos responsabilités consisteront à :

  • Assurer la collecte et le traitement des données nécessaires à l'élaboration des paies ;
  • Établir et contrôler les bulletins de salaire conformément à la législation en vigueur ;
  • Gérer les déclarations sociales et assurer le suivi des cotisations ;
  • Participer à l'amélioration des processus internes de gestion de paie ;
  • Assurer une veille réglementaire et mettre en œuvre les évolutions législatives en matière de paie.

Le profil recherché :

  • Vous disposez d'une formation en paie ;
  • Vous avez une expérience de 2 ans minimum en paie ;
  • Vous possédez une excellente organisation et une attention particulière aux détails.

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

  • Un salaire compris entre 25 000 € et 30 000 € brut annuel ;
  • Un contrat à durée indéterminée (CDI) ;
  • Une opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant ;
  • Un poste basé à Marseille.

Ce poste de GESTIONNAIRE DE PAIE représente une opportunité d'évoluer au sein d'un environnement structuré. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre client

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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