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M1507 · Kalixens RH Roanne

Gestionnaire de paie (H/F)

Description du poste

KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner.

Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence.

Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel !

Nous recrutons, pour le pôle social d'un cabinet d'expertise comptable régional, un Gestionnaire de paie (H/F) en CDI.

Au sein de ce poste, les différentes missions seront :

  • Réaliser et contrôler les déclarations sociales (DSN)
  • Etablir des bulletins de paie
  • Gérer un portefeuille clients multi conventionnel
  • Elaborer des contrats de travail et avenants

A noter :

  • Poste à pourvoir en CDI
  • Cabinet basé en région forézienne
  • Salaire compris entre 26 et 32K euros bruts annuels

Envie de rejoindre cette entreprise ? Postulez dès maintenant !

Ensuite ?

Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique.

Issu d'une formation Bac+2 type (BTS,DUT) en comptabilité ou d'un titre de Gestionnaire de paie.

Vous possédez une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en cabinet comptable.

Savoir être:

Organisé et curieux, vous appréciez le travail en équipe.

De bonnes qualités relationnelles sont requises.

Savoir-faire:

Connaissances solides en technique paie et traitement social

Connaitre les réglementations et obligations sociales

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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