Gestionnaire de paie H/F
Description du poste
Notre client, un cabinet d'expertise comptable basé sur Carcassonne (Aude - 11), recherche un gestionnaire de paie afin de renforcer son équipe.
En qualité de Gestionnaire de paie Multi conventions, vos missions principales seront les suivantes :
- Elaboration des fiches de paie (Préparation et contrôle des bulletins de paie, édition des BP, mise à jour.)
- Gestion administrative du personnel (Formalités d'embauche, suivi des absences et congés, réalisation d'attestations.)
- Gestion des entrées/sorties
- Conseil juridique de 1er niveau en matière de droit social.
Titulaire d'un Bac +2 minimum dans le domaine du social et/ou de la gestion de paie, vous justifiez au moins de 2 années d'expérience acquise en gestion de la paie, idéalement en cabinet comptable ou dans un environnement multi-conventionnel.
Vous êtes polyvalent, rigoureux et les relations humaines sont importantes pour vous.
Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.
Les avantages proposés par le Cabinet :
Possibilité de faire du télétravail (une journée par semaine).
Tickets restaurant + mutuelle + prévoyance.
Prime
Très bonne ambiance en interne
Données marché — Gestionnaire paie
Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Équilibré
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Équilibré
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
69 929
postes prévus (BMO 2025)