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M1507 · Commerce

Gestionnaire de paie H/F

Description du poste

Notre client, un beau cabinet d'expertise-comptable situé à Brétigny-sur-Orge (91) est à la recherche d'un Gestionnaire de Paie H/F avec minimum 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable pour un poste en CDI.

Vos missions

En tant que Gestionnaire de Paie H/F, vous intégrerez le pôle social et serez en charge, avec l'équipe, des missions suivantes :

  • La gestion complète d'un portefeuille clients variés
  • L'établissement des bulletins de paie (environ 300 paies à terme) et des déclarations sociales
  • Le suivi des entrées et sorties des salariés, contrats de travail, avenants, licenciements, ruptures, attestations.
  • Le conseil quotidien auprès des clients sur les problématiques sociales et RH
  • La veille réglementaire et l'application des évolutions législatives
  • Utilisation du logiciel SILAE.

Les avantages

  • Un environnement de travail bienveillant et stimulant
  • Des outils digitaux performants (logiciel SILAE)
  • Une équipe dynamique et à taille humaine
  • Des perspectives d'évolution et de formation continue
  • Télétravail : 1 jour/semaine (hors lundi et vendredi)
  • Parking privé
  • 13e mois versé en 2 fois (juin et décembre) après un an d'ancienneté ou intégré au salaire selon le niveau de rémunération

Votre profil

  • Formation Bac +2/3 en paie
  • Expérience de 3 ans minimum en cabinet comptable en CDI
  • Maîtrise des outils informatiques (Silae est un plus)
  • Sens du service client, rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Processus de recrutement

  • Entretien sur site avec un des associés
  • Entretien avec l'équipe paie + test technique

En bref

  • Localisation : Brétigny-sur-Orge (91)
  • Type de contrat : CDI - 37h/semaine
  • Disponibilité : Dès que possible
  • Rémunération : 30 à 40K€ selon profil

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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