Gestionnaire de paie h/f

Description du poste

Directement rattaché(e) au Responsable social, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel (TPE/PME, SCI). Ainsi, vos missions s'organisent de la façon suivante:Production de 250 à 350 bulletins de paie ;Rédaction des contrats de travail ;Gestion de la mutuelle/prévoyance, absences, congés et arrêts maladie, etc. ; Réalisation des soldes de tout compte ;Etablissement des déclarations sociales nominatives ; Réalisation d'une veille sociale. Logiciel: SILAE Niveau d'étude: Bac +2 ou supérieur en gestion de paie et ou Ressources Humaine avec une spécialisation en paie. Expérience: Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en cabinet comptable sur un poste similaire. Type de contrat: CDI Rémunération: 28K-32K€, selon le profil

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