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M1507 · Talents AEC

Gestionnaire de Paie H/F

Description du poste

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les métiers de l'Audit & Expertise Comptable

Je recherche pour mon client, cabinet comptable, un Gestionnaire de Paie H/F.

Vos missions

  • Élaboration et contrôle des bulletins de salaire
  • Gestion des déclarations sociales (DSN, DPAE, etc.)
  • Traitement des éléments destinés aux organismes externes
  • Rédaction des contrats de travail, avenants et ruptures conventionnelles
  • Accompagnement et conseil auprès des clients sur les problématiques sociales

Logiciel utilisé : SILAE

Les avantages du poste

  • Rémunération : 30 000 EUR à 36 000 EUR selon profil
  • Contrat : CDI
  • Avantages :
  • titres-restaurant
  • mutuelle
  • Primes
  • Chèques-cadeaux ,
  • RTT
  • Télétravail

Les atouts :

  • Structure à taille humaine : environnement de travail convivial, équipe stable et solidaire
  • Formation continue : accompagnement régulier sur les aspects techniques et les actualités du métier
  • Innovation et modernité : outils numériques performants et dématérialisés

Ce que vous avez à apporter au cabinet :

  • Vous disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable.

  • Vous bénéficiez d'une formation en paie

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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