Gestionnaire paie (H/F)
Description du poste
Vos missions
En autonomie sur votre portefeuille, vous intervenez sur L'établissement de 250 à 350 bulletins de salaire La gestion de l'administration du personnel (entrées/sorties, contrats, avenants L'établissement des soldes de tout compte La gestion des déclarations sociales (DSN Le suivi des dossiers mutuelle et prévoyance Le conseil et l'accompagnement des clients La veille juridique et sociale Selon vos appétences, possibilité d'évolution vers des missions en droit social ou supervision.
Description du profil
Votre profil Formation en paie ou ressources humaines Expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable Autonomie sur la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel Rigueur, organisation et bon relationnel
Les avantages Rémunération attractive : 33KEUR à 40KEUR selon profil Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine Horaires flexibles Primes Formation continue Cabinet digitalisé Ambiance de travail agréable
Pourquoi rejoindre ce cabinet Un environnement structuré et formateur Une clientèle variée et intéressante De réelles perspectives d'évolution Un bon équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Postulez dès maintenant.Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Données marché — Gestionnaire paie
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
postes prévus (BMO 2025)