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M1507 · EXPECTRA

Gestionnaire de paie (F/H)

Description du poste

Êtes-vous fasciné(e) par l'opportunité de devenir Gestionnaire de paie (F/H) ?

En tant que professionnel(le), vous assurerez la gestion et le traitement précis des processus de paie pour notre client.

  • Superviser le contrôle des éléments de paie avant la déclaration DSN
  • Garantir la mise à jour du logiciel de paie concernant le suivi des taux d'accidents du travail
  • Assurer le traitement et la vérification d'environ 300 bulletins de salaire, y compris les congés et arrêts maladie
  • Contrôler scrupuleusement les charges sociales, notamment par la gestion des déclarations DSN et des états des charges
  • Collaborer activement avec les différents services pour garantir l'exactitude des données de paie

Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :

  • Contrat: intérim renouvelable.
  • Salaire: 27000 euros /an -30500 euros/an

Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :

  • Avantages CSE
  • Primes et intéressements
  • Tickets restaurants

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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