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M1507 · OPTINERIS

Gestionnaire de Paie F/H

Description du poste

Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons pour notre client un(e) Gestionnaire de Paie F/H disponible rapidement.

Il s'agit d'une mission d'intérim à temps plein (35 heures par semaine), à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin septembre.

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie ;
  • Établir les bulletins de salaire dans le respect de la législation sociale et des procédures internes ;
  • Gérer les déclarations sociales et assurer le suivi de la DSN ;
  • Traiter les entrées et sorties des salariés (contrats, soldes de tout compte, attestations, etc.) ;
  • Assurer le suivi administratif du personnel (absences, congés, arrêts maladie, visites médicales) ;
  • Répondre aux questions des salariés relatives à la paie et à l'administration du personnel ;
  • Veiller à l'application de la réglementation sociale et des conventions collectives ;
  • Participer aux contrôles de paie et à la production des reportings RH.

Profil recherché

  • Formation en paie ou en ressources humaines
  • Expérience significative sur un poste similaire
  • Maîtrise impérative du logiciel SILAE
  • Bonne connaissance de la législation sociale et des procédures de paie
  • Rigueur, organisation, autonomie et discrétion
  • Bon relationnel et sens du service

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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