Gestionnaire de paie (F/H)

En lien direct avec la DRH, vous prenez en charge l'intégralité du processus de paie et de l'administration du personnel pour l'ensemble du périmètre en toute autonomie.

Vos missions principales

Gestion du cycle de paie : Saisie et contrôle des variables, élaboration et vérification des bulletins, gestion des DSN mensuelles et événementielles.

Administration du personnel : De l'entrée à la sortie du salarié (contrats, avenants, STC, portabilité, affiliations/radiations mutuelle et prévoyance, suivi des visites médicales).

Suivi social & technique : Gestion des absences, arrêts maladie, IJSS, dossiers de prévoyance et relations avec les organismes sociaux.

Pilotage & Cohérence : Traitement des situations complexes, régularisations et contrôle de cohérence entre la paie et la comptabilité.

Les avantages du poste :

Rattachement direct à la DRH : Un circuit de décision court et une vraie relation de confiance.

Périmètre riche et varié : Un environnement multi-conventions stimulant (Automobile, Syntec, Métallurgie, Commerce...) pour entretenir et développer votre expertise.

Autonomie & Responsabilité : Un rôle clé dans la structuration des processus RH et paie du groupe.

Cadre de travail stable et accessible : Posté basé à Lespinasse (31), au nord de Toulouse, 39H par semaine