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M1507 ·

Gestionnaire de paie F/H

Description du poste

Notre client est un cabinet d'expertise comptable sur le secteur d'Evreux. Nous recrutons pour ce groupe, un Gestionnaire de Paie F/H.

Dans le cadre de votre prise de poste, vous aurez pour missions :

  • Gérer un portefeuille clients multi-conventions

  • Élaborer et contrôler les bulletins de paie (collecte, saisie et vérification des éléments variables)

  • Assurer les déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc.)

  • Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie (contrats de travail, DPAE, soldes de tout compte...)

  • Conseiller et accompagner les clients sur les problématiques sociales et paie

  • Assurer une veille réglementaire en matière de droit social

  • Être l'interlocuteur privilégié des clients et des organismes sociaux

Cette description prend en compte les principales responsabilités et mission, elle n'est pas exhaustive.

Informations complémentaires

Rémunération : 30KEUR - 40KEUR (selon profil et expérience)

  • Intéressement et Participation

  • Horaires flexibles

  • Tickets Restaurants

  • Mutuelle

De nature sérieux et impliqué, vous saurez faire preuve d'initiative dans la gestion de vos dossiers et d'un esprit de collaboration avec vos collègues.

Diplômé dans le domaine de la paie, vous devrez justifier d'une première expérience en cabinet comptable. Ce poste est à pourvoir en CDI à plein temps. Rémunération négociable selon profil

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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