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M1507 · RANDSTAD PROFESSIONAL

Gestionnaire de paie (F/H)

Description du poste

Souhaitez-vous valoriser votre expertise au sein d'un poste de Gestionnaire de paie (F/H) ?

Vous coordonnez l'ensemble des opérations de paie et de protection sociale, en garantissant la fiabilité des données, la conformité réglementaire et le respect des échéances - Vous gérez les mouvements du personnel, réalisez les déclarations préalables et actualisez les données personnelles ainsi que les informations contractuelles - Vous recueillez et saisissez les éléments fixes et variables de paie, contrôlez les calculs et intégrez les évolutions individuelles conformément aux règles applicables - Vous assurez le suivi des absences, des dossiers de prévoyance, des déclarations événementielles et des indemnités journalières

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :

  • Contrat: Intérim
  • Durée: 117/jours
  • Salaire: 30000 euros/an

Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :

  • RTT
  • Tickets restaurants

En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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