Gestionnaire de paie F/H
Description du poste
Mission longue et possibilité d'évolution.
Notre agence Adéquat recrute des nouveaux talents sur le poste de gestionnaires de paie F/H pour un de ses clients Industriel à Angoulême (16).
Missions
- Élaborer et vérifier les fiches de paies des salariés
- Etablir les déclarations sociales du personnel auprès des organismes sociaux en vue de procéder aux règlements des cotisations
- Gérer le suivi administratif du personnel (congé, arrêt de travail) de son entrée à sa sortie
- Conseiller et répondre aux demandes des collaborateurs en matière de paie et gestion administrative
Profil
- De formation Ressources Humaine, comptabilité, finance ou paie
- Avoir une connaissance en législation sociale et du travail en matière de rémunération
- Avoir une connaissance de la déclaration sociale nominative (DSN)
- Avoir une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
- Maîtrise des outils bureautiques
- Maîtrise des logiciels de paie, gestion du temps et SIRH
Rémunération et avantages
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Données marché — Gestionnaire paie
Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Équilibré
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Équilibré
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
69 929
postes prévus (BMO 2025)