Aller au contenu
M1507 · LEA Linking Executive Associates

Gestionnaire de paie F/H - Administration des RH (H/F)

Description du poste

Descriptif du poste:

LEA Recrutement, cabinet spécialisé dans le domaine de l'audit et de l'expertise comptable, accompagne ses clients dans la recherche de talents pour renforcer leurs équipes. Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire de paie H/F, un professionnel capable de gérer avec rigueur et précision l'ensemble des processus de paie. Notre cabinet s'engage à fournir un environnement de travail stimulant, favorisant le développement des compétences et l'épanouissement professionnel de ses collaborateurs.

Missions

  • Assurer la gestion complète de la paie, de la collecte des données à l'établissement des bulletins de salaire.
  • Garantir la conformité des déclarations sociales et fiscales.
  • Suivre les évolutions législatives et réglementaires en matière de paie.
  • Participer à l'élaboration des reportings de gestion liés à la paie.
  • Collaborer avec les différents services pour optimiser les processus administratifs liés à la gestion des ressources humaines.

Profil recherché

Profil

  • Diplôme en gestion des ressources humaines, comptabilité ou domaine similaire.
  • Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en cabinet.
  • Maîtrise des logiciels de paie et des outils bureautiques.
  • Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.
  • Excellente communication et sens du service.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

À ne pas manquer

Offres similaires.