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M1507 ·

Gestionnaire de paie et d'administration du personnel (H/F)

Description du poste

Le Groupe DLSI et son agence d'Annecy recrutent pour un de leurs clients, un :

Gestionnaire paie et administration du personnel (h/f)

Votre mission

Au sein de la société et sous la responsabilité du Directeur Général, vous assurez en autonomie le traitement de la paie (environ 80 paies) et participez activement au processus RH de l'entreprise. A ce titre, vous avez pour principales missions Assurer la gestion et le suivi des temps de travail

  • Préparer et établir la paie en autonomie, de la collecte des éléments variables à la validation des bulletins de paies
  • Gérer les dossiers techniques: IJSS (subrogation, recouvrement), Prévoyance / mutuelle , soldes de tout compte, absences longues durées, régularisations)
  • Gérer l'administration du personnel tout au long du parcours collaborateur (contrats, avenants, dossiers salariés, attestations, etc Assurer le suivi administratif du personnel intérimaire : relations avec les agences d'intérim, suivi des contrats, relevés d'heures et facturation
  • Être l'interlocuteur privilégié des organismes sociaux pour les démarches administratives
  • Participer aux recrutements avec les Directeurs de services.

Description du profil De formation Bac+2 à Bac+3 en gestion et Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, obligatoirement acquise dans un environnement industriel

  • Vous connaissez idéalement la Convention Collectivre de la Métallurgie
  • Vous maîtrisez les outils informatiques et de gestion RH et la maîtrise du logiciel SILAE est un atout certain
  • Rigueur, discrétion et autonomie sont vos meilleurs atouts
  • Vous êtes force de proposition à toute amélioration dans votre domaine de compétences
  • Poste à pourvoir en CDI, à temps plein 39h hebdomadaires
  • Poste basé dans la Vallée de l'Arve (74)

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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