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M1507 · HOCO

Gestionnaire de paie et d'administration du personnel (H/F)

Description du poste

Barrière recherche un Talent : une ou un Chargé(e) administration du personnel & Paie

Au sein de l'Hôtel Barrière Le Majestic Cannes, vous serez rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines du Resort Cannes et aurez en charge la gestion de l'administration du personnel et de la paie d'un périmètre d'environ 320 CDI et 350 saisonniers.

Gestion de la paie Préparation, collecte et contrôle des éléments variables de paie

  • Contrôle et validation des bulletins de paie

  • Gestion de la paie des extras (logiciel Badakan Suivi et traitement des anomalies de paie

  • Préparation des soldes de tout compte

Gestion du temps de travail Gestion des absences : arrêts maladie, accidents du travail, congé maternité Suivi des compteurs d'absences (congés payés, RTT Contrôle et régularisation des anomalies liées au temps de travail

  • Procéder à divers parametrages sur les logiciels de gestion des temps (Octime) et gestion de la paie (Workday Veiller à la bonne application des règles légales et conventionnelles relatives au temps de travail

  • Suivi et contrôle des plannings hebdomadaires en lien avec les chefs de services

Support RH

  • Répondre aux questions des collaborateurs et des chefs de services relatives à la paie, aux absences et au temps de travail

  • Formation des nouveaux collaborateurs à l'utilisation des différents outils RH/paie

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000 €

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200 €

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800 €

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035 €

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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