Gestionnaire de paie et Assitant(e) Administratif/ve F/H - Metz emploi
Description du poste
En tant que Gestionnaire de Paie et Assistant Administratif, vous serez responsable des tâches suivantes : 1. Gestion de la Paie :
- Élaboration et contrôle des bulletins de salaire.
- Traitement des éléments variables de paie (heures supplémentaires, congés, etc.).
- Déclarations sociales et fiscales. 2. Administration du Personnel :
- Gestion des dossiers des employés (contrats, absences, etc.).
- Suivi des procédures d'embauche et de départ.
- Mise à jour des bases de données internes. 3. Support Administratif :
- Répondre aux questions des employés concernant leur paie et leur statut administratif.
- Préparation de rapports et statistiques liées à la paie et à l'administration.
- Diplôme en gestion, ressources humaines ou domaine similaire.
- Expérience antérieure dans un poste similaire souhaitée.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de paie.
- Rigueur, organisation et sens du service.
Données marché — Gestionnaire paie
Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Équilibré
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Équilibré
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
69 929
postes prévus (BMO 2025)