Gestionnaire de Paie Confirmée H/F
Description du poste
Vos missions Au sein du pôle social, vous gérez un portefeuille clients en toute autonomie :
- Établissement des bulletins de paie multi-conventions sur Silae
- Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés
- Rédaction des contrats de travail et avenants
- Établissement des soldes de tout compte
- Réalisation des DSN et déclarations sociales
- Gestion des dossiers maladie, prévoyance et mutuelle
- Conseil et accompagnement des clients sur leurs problématiques sociales
- Veille juridique et sociale Votre profil
- Formation en paie, RH ou comptabilité
- Expérience d'au moins 4 ans en cabinet d'expertise comptable
- Maîtrise du logiciel Silae
- Autonomie sur un portefeuille multi-conventionnel
- Bon relationnel client
- Organisation, rigueur et esprit d'équipe Les avantages
- Rémunération : 38KEUR à 45KEUR selon profil
- Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine
- Horaires flexibles
- Tickets restaurant
- Primes
- Formation continue
- Cabinet digitalisé
- Perspectives d'évolution Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
- Une clientèle diversifiée et qualitative
- Un environnement de travail agréable
- Une équipe soudée et dynamique
- Une réelle autonomie dans votre poste
- De belles perspectives d'évolution à moyen terme Postulez dès maintenant. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Données marché — Gestionnaire paie
Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Équilibré
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Équilibré
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
69 929
postes prévus (BMO 2025)