M1507 ·

Gestionnaire de paie confirmé (h/f)

Description du poste

Notre client, un Cabinet d'Expertise Comptable situé à l'Espace européen de l'entreprise, recherche son Gestionnaire de paie confirmé (H/F) en CDI dans le cadre d'un remplacement. Au sein d'une équipe paie soudée et à l'écoute, vous aurez la charge d'un portefeuille clients varié et vos missions seront les suivantes : - Collecter, saisir, éditer et contrôler les bulletins de paie - Réalisation d'une partie des paies (en multi-conventions) - Gérer les formalités d'embauche de l'entrée jusqu'à la sortie du salarié (contrat, DPAE, absences, procédures de licenciement, solde de tout compte...) - Etablir les déclarations fiscales et sociales (cotisations salariales et patronales, URSSAF, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance...), jusqu'à la DSN - Rôle d'accompagnement et de conseils vis-à-vis des clients Rémunération entre 28k - 35kEUR avantages : TR + participation NÉCESSAIRE : EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE EN CABINET REQUISE : minimum de 2 ans Votre profil : gestionnaire de paie confirmé (h/f) Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 dans les RH / paie Autonomie sur la partie conseil/relation client

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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