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C1501 ·

Gestionnaire De Copropriété Junior H/f (H/F)

Description du poste

Gestion administrative, technique et juridique d'un portefeuille de copropriétés. Assurer le suivi des demandes des copropriétaires et des interventions des prestataires. Participer à la préparation et au suivi des assemblées générales. Suivre les travaux, les contrats d'entretien et les déclarations de sinistres. Contribuer au contrôle des factures, au suivi des charges et à la gestion des dossiers courants. Veiller à l'application des décisions prises en assemblée générale et au respect des procédures internes. Profil du candidat : Bac+2 minimum, idéalement BTS Professions immobilières, ou formation équivalente en immobilier, droit ou gestion. Expérience : Une expérience de 3 ans en gestion de copropriété, administration de biens ou assistanat immobilier est souhaitée. Les candidatures de débutants motivés peuvent également être étudiées. Bonne maîtrise du Pack Office ; la connaissance d'un logiciel de gestion immobilière constitue un atout. L'entreprise : Agence immobilière spécialisée dans la gestion locative et la gestion de copropriété, elle accompagne les propriétaires et les copropriétaires dans l'administration de leurs biens, le suivi des travaux, la gestion administrative et financière des immeubles, ainsi que la coordination des prestataires, tout en veillant à la qualité du service et à la satisfaction des clients. Salaire :42/45 k brut /an

Données marché — Gestionnaire de copropriété

Salaire brut mensuel

Médiane, équivalent temps plein · France Travail

Débutant4 229 €
Tous profils4 885 €
Expérimenté5 237 €
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
2 538

postes prévus (BMO 2025)

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