FORMATEUR INDEPENDANT - BTS TOURISME - MODULE U6 Gestion de l'information touristique #AER13550 (H/F)

AERO RUN TRAINING Mascareignes Développement, est une filiale du groupe AIR AUSTRAL La création du CFA (Centre de Formation des Apprentis) début juin 2020, est une opportunité pour l'école de développer son activité et proposer aux filiales du Groupe AIR AUSTRAL ainsi qu'à d'autres entreprises de la zone des formations certifiantes et diplômantes adaptées à leur besoin. L'accès à l'apprentissage est une aubaine pour l'intégration des réunionnais aux métiers aéroportuaires. Le poste : Réalisation d'interventions pour le module U6 « Gestion de l'information touristique » du BTS Tourisme, au sein d'établissements et organismes de formation du secteur du tourisme. Missions : concevoir et actualiser des supports pédagogiques, animer des sessions en présentiel et à distance, expliciter les enjeux de la gestion documentaire et des flux d'information, proposer des mises en situation professionnelles et études de cas, évaluer les acquis et formaliser des bilans pédagogiques. Collaboration attendue avec les équipes pédagogiques pour articulation des contenus et planification des séquences. Modalités : mission en statut indépendant, durée et rythme modulables selon calendrier pédagogique, production de livrables pédagogiques et reporting des interventions. Objectif : garantir la qualité des enseignements du module U6 et l'adéquation des contenus aux exigences du référentiel BTS Tourisme. Profil recherché : Professionnel(le) indépendant(e) titulaire d'un Bac+2 en tourisme ou équivalent, justifiant 1 à 3 ans d'expérience en formation d'adultes. Maîtrise du module U6 (gestion de l'information touristique), des outils numériques et des sources d'information touristique. Pédagogue, dynamique et autonome, capacité d'animation de groupes, d'évaluation des acquis et d'adaptation des supports. Rigueur organisationnelle, aisance relationnelle et respect des exigences qualité. Savoir-faire demandés : - Évaluer des étudiants - Adapter l'enseignement au marché du travail - Adapter l'enseignement à un groupe cible - Adapter l'enseignement aux capacités des étudiants - Aider des étudiants dans leur apprentissage - Assurer le bien-être d'étudiants - Consulter des étudiants sur le contenu d'apprentissage - Consulter le système de soutien des étudiants - Coopérer avec des professionnels de l'enseignement Savoir-être demandés : - Constant - Organisé - Réactif - Structuré