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K2111 · BTP CFA CENTRE

FORMATEUR FROID ET ELECTRICITE (H/F)

Description du poste

Date de prise de poste : 1er Septembre 2026

Rémunération : 2 586,45 à 2 787,95 € brut mensuel (selon profil et expérience)

Lieu : BTP CFA 28 - CHARTRES

Type de contrat : CDI / Temps plein

Public : Apprentis (du CAP au BP)

Le défi qui vous attend :

Vous avez passé des années sur le terrain à dompter les circuits électriques, à installer des systèmes de climatisation complexes et à jongler avec les fluides frigorigènes ? Et si, aujourd'hui, votre plus beau chantier était de transmettre votre passion à la nouvelle génération ?

Au sein de notre CFA, vous ne serez pas juste un enseignant : vous serez un mentor, un guide et le tremplin professionnel de nos futurs talents.

Vos futures missions :

Rattaché(e) à l'équipe pédagogique, vous animez les sessions de formation théoriques et pratiques en Génie Climatique / Froid et en Électricité

  • Transmettre le geste métier : Animer les cours en ateliers pratiques et en salle de technologie (installation, mise en service, dépannage, habilitations électriques, manipulation des fluides).
  • Accompagner la réussite : Concevoir les supports pédagogiques et évaluer les compétences des apprentis tout au long de leur parcours selon le référentiel.
  • Être le pont avec le terrain : Suivre l'évolution des alternants en entreprise (visites de suivi) et échanger avec les maîtres d'apprentissage.
  • Faire vivre l'atelier : Veiller au respect des règles de sécurité, à la maintenance de l'outillage et à la bonne tenue de votre espace pédagogique.

Le profil idéal (C'est peut-être vous !) :

Vous n'avez jamais enseigné ? Pas de panique ! Ce qui nous importe avant tout, c'est votre expertise technique et votre envie de transmettre. Nous vous accompagnerons et vous formerons aux méthodes pédagogiques.

  • Votre parcours : Vous êtes issu(e) du terrain (génie climatique, frigoriste, électricien) avec une solide expérience d'au moins 3 à 5 ans.
  • Vos compétences phares : Le froid commercial/industriel, la climatisation, la PAC, ainsi que les bases solides en électricité (raccordement, lecture de schémas, diagnostic de pannes). L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes est obligatoire.
  • Votre super-pouvoir : Vous êtes pédagogue, patient(e), doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et vous aimez le travail en équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un nouveau rythme de vie : Fini les déplacements imprévus à l'autre bout de la région, les astreintes de nuit ou le travail dans le froid de l'hiver. Vous bénéficiez d'horaires stables et d'un cadre de travail fixe.
  • L'humain au cœur du quotidien : La fierté de voir les apprentis progresser, obtenir leur diplôme et s'insérer avec succès dans la vie active.
  • Un environnement stimulant : Un CFA moderne avec des plateaux techniques équipés et une équipe soudée pour vous intégrer au mieux.
  • Avantages : PC Portable, Véhicule de service pour vos visites en entreprises, Mutuelle Pro BTP prise en charge à 60% par l'employeur, Rémunération sur 12,8 mois, Congés calqués en partie sur le calendrier des vacances scolaires, Restaurant d'Entreprise

Date de prise de poste : 1er Septembre 2026

Rémunération : 2 586,45 à 2 787,95 € brut mensuel (selon profil et expérience)

Lieu : BTP CFA 28 - CHARTRES

Type de contrat : CDI / Temps plein

Public : Apprentis (du CAP au BP)

Prêt(e) à donner un nouveau tournant à votre carrière ?

Envoyez nous votre CV !

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Données marché — Formateur / Formatrice

Salaire net mensuel
Débutant2 341
Moyen2 611
Expérimenté2 705
Tension du marché
Équilibré

Formateurs

Médian : 2 000

Projets de recrutement
16 985

postes prévus (BMO 2025)

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