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G1501 · SYNERGIE

Femme / valet de chambre (H/F)

Description du poste

La femme/le valet de chambre a pour rôle d'assurer la propreté et le bon entretien des chambres, des sanitaires, et des espaces communs afin de garantir le confort des clients et le respect des standards de l'hôtel.

  1. Entretien des chambres et sanitaires Nettoyer les chambres après le départ des clients et lors des séjours.

Changer le linge de lit, les serviettes et les autres fournitures selon les normes.

Faire les lits au carré

Nettoyer les sanitaires, dépoussiérer les surfaces, aspirer et laver les sols.

Réapprovisionner les produits d'accueil et vérifier le bon fonctionnement des équipements (lampes, télécommandes, etc 2. Entretien des espaces communs Assurer la propreté des couloirs, escaliers et espaces communs attribués.

Veiller à la présentation soignée des espaces d'accueil et des lieux accessibles aux clients.

  1. Gestion du linge Apporter et récupérer le linge sale des chambres au service de blanchisserie.

Vérifier la conformité du linge propre avant son utilisation.

  1. Signalement des anomalies Identifier et signaler les dégradations, pannes ou besoins en réparations au service technique ou à la gouvernante.

Rapporter les objets trouvés selon les procédures de l'hôtel.

Poste à pouvoir rapidement.

Horaires de journées 8h00/16h00

Travail uniquement les week-ends.

Repas du midi pris en charge.

Frais de déplacements indemnisés.

Description du profil

Compétences techniques Maîtrise des techniques de nettoyage et utilisation des produits d'entretien.

Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité.

Compétences de savoir-être Fiabilité

Sens du détail et de la propreté.

Discrétion et respect de la vie privée des clients.

Bonne organisation et capacité à gérer les priorités.

Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes.

Données marché — Employé / Employée d'étage

Salaire net mensuel
Débutant2 022
Moyen2 042
Expérimenté2 065
Tension du marché
Équilibré

Employés de l'hôtellerie

Médian : 1 550

Projets de recrutement
54 843

postes prévus (BMO 2025)

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