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M1603 ·

Facteur / Factrice (H/F)

Description du poste

Manpower CLERMONT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Gestionnaire de Plateforme (H/F) Liste non exhaustive Assurer acheminement des paquets sur les points d'éclatement Grâce à l'outil de pilotage Jasper smartphone s'assurer de la prise en charge des paquets par les porteurs à des horaires compatibles avec le respect du cahier des charges et contrôler la clôture et la fin de tournée Alerter les porteurs en cas de retard et s'assurer des prises de poste et remplir les mise à disposition le cas échéant Assurer les remplacements le cas échéant des porteurs en congés non remplacés Assurer la distribution des paquets/ journaux non pris en charge ?Organiser les repérages terrain et valider les accès boîtes aux lettres ?Classer les tournées et saisir les compléments d'adresse Recruter les porteurs de presse en prenant en charge les entretiens de recrutement ?Communiquer les directives et consignes aux porteurs de presse Assurer la communication entre les porteurs et le management Remplir les états de présence Remplir les rapports quotidiens ?Fait adhérer son équipe aux projets de l'entreprise Veiller à l'application des décisions et des règles, notamment de sécurité, en vigueur ; prendre les mesures nécessaires en cas de non-respect de ces règles en relation avec le service Polyvalence Etre autonome, organisé, résolution de problème, partage d'information Le poste Horaire de travail : 2h30 à 9h30 Heures de nuit : entre 21h et 6h, majoration 15 Dimanche si travaillé : majoration de 20 Organisation du temps de travail : ?2 jours de livraison, 3 jours de bureaux 12,42€/h Voiture de service Permis B obligatoire pour faire les tournées Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Données marché — Facteur / Factrice

Salaire net mensuel
Débutant1 992
Moyen2 084
Expérimenté2 179
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
16 209

postes prévus (BMO 2025)

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