Employé(e) polyvalent(e) ***non logé ***(H/F)
Description du poste
*** Non logé***
Vos missions :
- Assurer l'accueil (physique et téléphonique) et la gestion administrative quotidienne : réservations & encaissements
- Assurer l'hygiène des blocs sanitaires et des locatifs
- Participer au développement commercial (réponse aux avis, informations touristiques, vente des produits)
-Location canoë, service de boulangerie
Votre profil
- Vous parlez correctement anglais.
- Vous êtes souriant(e), bienveillant(e), débrouillard(e) doté(e) d'un relationnel aisé.
- Vous avez déjà travaillé dans un camping, et ça tombe bien. c'est notre métier !
- Vous n'avez jamais travaillé dans un camping (et ça tombe bien. vous allez adorer ça !)
Informations complémentaires
- CDD temps plein : 35h hebdomadaires annualisées sur la durée du contrat
- Rémunération : SMIC brut
-Non logé
Du 20 avril 2026 au 20 septembre 2026
Données marché — Employé / Employée d'hôtel
Salaire net mensuel
Débutant2 022 €
Moyen2 042 €
Expérimenté2 065 €
Tension du marché
Équilibré
Employés de l'hôtellerie
Médian : 1 550 €
Projets de recrutement
51 725
postes prévus (BMO 2025)