Employé/e de libre service en Contrat de professionnalisation H/F
Description du poste
Notre magasin grande enseigne de distribution recrute :11 alternants en Contrat de professionnalisation débutant le 1er juillet 2026 pour une durée de 6 mois pour plusieurs rayons.
Job dating prévu le mercredi 15 avril 2026 de 10h à 17h au sein de la galerie de Carrefour Angers Grand Maine,
Inscription recommandé via "Mes évènements emploi" - ""Prends en main ton avenir" - Rencontre avec Carrefour Angers Grand Maine et la Chambre des métiers à Angers : recrutements Contrats Pro et Apprentis"
La session est ouverte aux personnes âgées de 18 et plus.
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, la rémunération de l'alternant est calculée selon la formation et l'âge :
- Moins de 21 ans 55 % du Smic et si diplôme BAC ou plus 65% du smic
- De 21 ans à 25 ans inclus 70 % du Smic et si diplôme BAC ou plus 80% du smic
- Plus de 26 ans au moins 100 % du Smic ou 85 % de la rémunération minimale prévue par les dispositions conventionnelles applicables dans l'entreprise si elles sont plus favorables.
Contrat de 35h, 1 journée de formation en salle par semaine au Magasin et 1 jour de repos par semaine avec possibilité de travailler pendant les jours fériés.
Les horaires sont variables et les besoins identifiés sur plusieurs rayons :
- Caisse
- Drive
- Epicerie
- Alimentaire/Frais
- Liquide
- Charcuterie
- Textile
Stage d'immersion avant la prise de poste, les candidats sélectionnés participeront à une réunion d'informations suivi d'entretiens individuels.
Données marché — Employé / Employée de rayon libre-service
Salaire net mensuel
Débutant2 008 €
Moyen2 042 €
Expérimenté2 109 €
Tension du marché
Équilibré
Employés de libre service
Médian : 1 400 €
Projets de recrutement
54 228
postes prévus (BMO 2025)